オンラインセミナー「女性特有の健康課題と職場の在り方　～職場の配慮をアップデ―トする」

「女性特有の健康課題と職場の在り方　　～職場の”配慮”をアップデートする～」
職場での無意識な言動や制度運用への“配慮不足”が、女性従業員の心身・キャリア・パフォーマンスに
与える影響について、健康経営の視点から考えます。
知識不足がもたらす誤解や偏見に気づき、年代や性別を越えて従業員が理解を深めることで、
組織全体の心理的安全性やエンゲージメント向上を目指します。

■日時　
2025年8月26日（火）講演12:00～12:50（途中退出可）

■場所
オンラインのみ（アーカイブ配信なし）

■講師
ウェルネス・ダイアログ研究所
所長　宮田　祐子 氏

■内容
①なぜ今、女性の健康課題が注目されているのか？
②ライフステージと健康課題の全体像
③声を上げにくい職場とは
④何気ない一言が信頼関係を揺るがす!?
⑤職場で求められる”受け止める力”
⑥まとめ・質疑応答（10分）

▼詳細はこちら
https://and-biz.jp/files/pdf/20250826_andwell_womanseminer.pdf

■お申込み方法
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